Отзыв о компании Первая Подарочная Компания
Подписаться
Подписаться
Добавлен: 17:21 26.09.2014
Сфера деятельности: Производство и поставка
Сайт: poctavka.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва
Телефоны: 8 499 342 96 21
Рейтинг компании:
Всего отзывов: 15
Описание деятельности: Производственная компания, оказывающая комплекс услуг: Полиграфическая деятельность. - Печать рекламных листовок, буклетов, брошюр, каталоги на пружине\ кбс, визитные карточки, плакаты, постеры, фирменные бланки, самокопирующиеся бланки, флаеры, лифлеты, наклейки, цифровая печать открыток, пригласительных, блокноты, календари настольные\настенные\квартальные\домики, пакеты бумажные с логотипом, книги в мягкой обложке. - Постпечатные работы по навивке, сборке блокнотов, календарей, пакетов; ламинации, кашировке, фальцовке, брошюровке, КБС, биговке, склейки, перфорации и др. Нанесение логотипов. - Шелкография по пакетам ПВД, визиткам, футболкам, банданам, пакетам бумажным; Уф-печать; трансфер на бейсболках, сумках, поло. - Сублимация на футболках, кепках, тарелках, сумках, полноцветная печать на кружках, кристаллах, наградах, почетных плакетках и др. - Тампопечать на ручках, брелоках и др. - Тиснение блинт\фольга на открытках, ежедневниках, планнингах, визитницах, адресных папках; конгрев. - Гравировка металлических изделий, термосов, ручек и др. Сборка закатных изделий. Значки, магниты и др. Изготовление магнитных изделий. Магниты, магнит с блокнотом, магнит с градусником\ручкой и др. Оптовая продажа сувениров со склада в Москве. Широкий ассортимент и высокое качество продукции: от промо-сувениров до элитных подарков по самым низким ценам для подарков клиентам и партнерам, выставок, презентаций. Ассортимент предлагаемой продукции включает в себя - часы, ручки, компьютерные аксессуары, USB флэш-карты, анстистрессы, футболки, бейсболки, офисные игры, посуда, зажигалки, кружки, брелоки, коллекция тематических сувениров, коллекция подарков к новому году. Дизайнерские услуги. Разработка рекламного дизайна и дизайн полиграфии. Креативность, маркетинговый подход к дизайну, знание законов рекламы, умение находить оригинальные решения и внимательное отношение к нашим клиентам позволяют нам делать отличную работу.
Никнейм: Петр Макаров
(работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2010
Дата увольнения: 2014
Всего комментариев: 6
Дата начала работы: 2010
Дата увольнения: 2014
Количество просмотров: 92
Полезность отзыва:
2 - 4 = -2Всего комментариев: 6
Положительные стороны
Есть и плюсы, но сейчас все в декрете сидят, со своими маленькими плюсиками.
Отрицательные стороны
Работал в компании около 5 лет, повидал немало как хороших, так и горе-сотрудников.
К сожалению, большинство все таки «Горе». Начнем с них.
Представьте себе ситуацию, когда приходит сотрудник на определенную должность. Он проходит обучение, в которое вкладывается руководитель свое время, силы и ЗП, которую сотрудник изначально не отрабатывает так как просто учится процессам необходимым для работы. Изначально от него не требуется никаких свершений и ответственность его низка, так как он только учится и спросить с него убытки, морально сложно.
Люди которые сказали я крутой менеджер или шелкограф, ни разу этого не показали, а зачастую были Ленивыми, не работоспособными и не обучаемыми с завышенным ЧСВ и амбициями.
Соответственно были уволены, из-за какого-то косяка и нехватки серого вещества, вызвавшей его. В итоге сотрудник который посещал работу (но не принес компании вообще ничего, перекладывая бумажки, слушая музыку и
просматривая ролики на YouTube, а еще вытянул 2 или 3 Зарплаты + какой ни будь косяк тысяч на 200, или брошенный в середине недоделанный Гос. контракт, который перекладывается на кого-то другого, еще и "ОБИЖЕН".
В итоге так как его мозга не хватает, чтобы объективно оценить ситуацию, что он нанес убытки и вред, но пытается всем доказать, и орет на всех форумах, что он хороший, а они плохие. Инфантильность, да и только.
Что могу сказать от себя:
Ни разу не был "ОБИЖЕН", и зная взлеты и невзгоды в компании я понимаю, что сложно собрать хорошо работающий аппарат из плохих деталей.
Даже одна испорченная, не обточенная, или неподходящая шестеренка, портит работу всего механизма.
Найти хорошего сотрудника это как игра в рулетку, и проигрыши случаются чаще. И за них приходится расплачиваться, силами, временем, деньгами. Растет недоверие к людям.
И в итоге все процессы висят на Генеральном директоре, который как белка в колесе.
Он просто физически не успевает решить все проблемы Сотрудников и компании. Оттуда и минусы.
Оценки компании
| Коллектив и корпоративная культура | |
| Начальство и его уважение к сотрудникам | |
| Рабочее место и условия работы | |
| Социальный пакет и льготы | |
| Перспективы работы в компании |
Расскажите своим друзьям:
Комментарии к отзыву
#
бывший2015-05-13 13:23:00
первых полностью согласна со своим бредом))))))
Полностью согласен!!!!
Первых Елена Геннадьевна - генеральный директор Первая Подарочная Компания / First Present Co, редкостная гнида и сволочь, питается только тем, что кидает по мелочи всех кого сможет. Будь то работник, или поставщик. Чтоб не попасть в тюрьму делает это аккуратно и по чуть-чуть, что, как мне кажется, еще более мерзопакостней, чем просто воровство. Первых Елена Геннадьевна - мелкое жульё.
Госпожа, Первых, как Вам о себе в третьем лице писать, нормально??? А как Вы тогда отнесетесь, к тому что Вы орете как дура, что ООО "ППК" уже 5 лет закрыта, по-моему мозги закрыты! Можете не приходить не в суды, не куда, но поверите не отдадите по хорошему, заведем уголовное дело и в лучшем случае будете безработная, в худшем варежки шить!!!!!
Подписаться