Уважаемая Маруся! Не припомним, чтобы соискатель с таким именем бывал у нас хотя бы на собеседовании, но ответим по существу.
Должностные обязанности любой вакантной должности нашей компании обязательно оговариваются на собеседовании. Это дает перспективному сотруднику возможность оценить как объем работы, ежедневный функционал и значимость, так и уровень собственной компетентности, готовность и, главное, желание работать.
При принятии положительного решения соискателем и работодателем, оно фиксируется в трудовом договоре. Там же отражается период испытательного срока и другие условия.
Все обязательства перед работниками, в. т.ч. оплата труда, выполняются в срок и в полном объеме, обозначенном в трудовом договоре.
Наша компания строго соблюдает трудовое законодательство, и уважительно относится ко всем сотрудникам на протяжении всех 5 лет своего существования, в связи с чем у нас не наблюдается "текучки" кадров, а коллектив сплоченный и дружный.