Никнейм: Юлия Бушланова (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Март 1997
Стартовая зарплата $100
Текущая зарплата $97
Дата увольнения: Май 1997

Ни одной

Начинают с расклейки объявлений и подкладывания оных в почтовые ящики. Я всю куртку перемазала клеем, потому что был сильный ветер. А когда в ящики подкладывала, на меня косо глядела консьержка и ругались жильцы.
Спустя 3 дня этот жулик Сергей Сергеевич Львов сказал, что пора перейти к основным обязанностям. Выдал мне инструкцию, как вести себя, приезжая куда-либо "курьером":
- Здравствуйте! Я КУРЬЕР фирмы "Гарант-парк". (узнав, что вы не агент, вас пустят). Пришел предложить фирмам в этом здании мониторинги с последними изменениями в правовом законодательстве. Они абсолютно бесплатны!
Мол, после этого меня с радостью должны пустить куда угодно. Если охранник артачится, дать мониторинг и ему, тогда пустит. Не помогло и это - отдать все мониторинги ему и попросить раздать фирмачам. А поганый "Гарант-парк" сам с ними свяжется (контактные телефоны взять).
Вначале меня прикрепили стажером к опытному "курьеру". У него все прошло отлично: охранник пустил безо всякого задабривания, фирмачи брошюру взяли.
Моя первая поездка тоже прошла сносно.
2-й раз послали на Бумажный пр., 14. Я начала лепетать (17-летняя девушка все же) охраннику, что я не агент, а курьер и хочу предложить фирмам замечательные бесплатные мониторинги. Он пускать отказывается. Предлагаю 1 ему - он: а зачем он мне нужен? Говорю: тогда возьмите мониторинги и отдайте представителям фирм! - "Я этим заниматься не буду!" И пускать отказывается. Со слезами на глазах уехала.
Львову сказала, что препираться с охраной у меня не получается и больше я на такие унижения ни за что не пойду. Он говорит: "Хорошо, тогда я тебе предложу другую работу! Будешь отвозить документы по предварительному звонку." Я обрадовалась. И радовалась, пока не получила за месяц работы на 3 рубля меньше, чем за 3 дня! И он со своей неизменной улыбочкой говорит: "Могу объяснить, почему так мало!" Я на него сверкнула глазами и рявкнула: "Не надо!"
Вот так они надувают людей, особенно несовершеннолетних.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании