Никнейм: alex (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Сентябрь 2007
Стартовая зарплата $300
Текущая зарплата $300
Дата увольнения: Сентябрь 2012
Полезность отзыва: 1 - 3 = -2
Всего комментариев: 4

Ну хоть зарплату не задерживают)))

на данный срок являюсь человеком который больше всех отработал там официально и который знает весь бизнес складских комплексов изнутри (даже почему на Рефе работают сутки через трое).
Стремление " хапнуть бабла " на этой фирме родилось раньше чем родился я, т. е. оказание ПРР не соблюбается ( система адресного хранения работает на 40:% остальное при отгрузка а/м ищет весь состав смены, забивая на остальные а/м и после нахождения говорят, что они классные , они все нашли, но остальные машины отстояли на доке по 2 -4 часа, а то и больше ) За последнее время начальство ООО "Интертерминал -ПроЛоджис" умудримось поругаться не только с РДЖ и с контейнерами перевозчиками, но и с ветеринарной службой, в результате чего от них ушел самый крупный клиент, а на подходе еще несколько. Все это, плюс еще некоторые факты, заставляют вспомнить одну пословицу:"Рыба гниет с головы".
Но самое страшное за все ошибки начальства платит не само начальство, а люди которые выполняют приказы данного начальства, как что с зарплатой обычного рабочего обманут , скажут типа удержание: за стоики, за потерянный товар, штраф за какой-либо проступок и т.д. Сопротивляться этой данности бесполезно (на данный момент на компанию заведено 10 или 12 дел, которые рассматриваются в суде и конца этим процессам нет). Итог такой : если хочешь вкалывать 24 часа в сутки, а на утро узнать, что все это зря и лично ты лишен премии за что там не понятное (премия кстати у ПРТ-2 11600), то милости прошу.
P.S. Чуть погодя составлю маленький отчет, о том что сделано для этой фирмы и как она отреагировала на это. Есть над чем задуматься)

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании