Отзыв о компании Фэшнпоинт
Подписаться
Добавлен: 13:47 18.05.2014
Другие названия: RESERVED, LPP
Сфера деятельности:  Торговля: Одежда, обувь, аксессуары
Сайт:  reserved.com
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Краснодар, Оренбург
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 26
Описание деятельности:  Компания «LPP» S.A. одна из крупнейших в сфере fashion retail – на рынке более 20 лет, свыше 1000 магазинов в Европе, 160 на территории России Это сеть фирменных магазинов одежды RESERVED, CROPP, HOUSE и MOHITO, HOME&YOU В наших моделях отлично сочетается европейское качество, последние модные тенденции и доступные цены. Эта одежда подчеркнет Ваш неповторимый стиль и подарит удобство и комфорт.


Никнейм: пфпфпф (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2014
Дата увольнения: Май 2014
Количество просмотров: 121

Положительные стороны

их нет вообще! ужаснейшее место



Отрицательные стороны

это ад. магазин HOUSE. ужаснее работы в продажах не представляю вообще. был опыт работы в индитексе, все прекрасно, всё хорошо было. но здесь... устраиваешься - обещают одно, на деле вообще другое, зарплата оклад 18400 если работать фул таймером, а если меньше часов - воообще не понятно как ее расчитывают. утро начинается с уборки пылесосом и тряпками, возможно еще мытье пола - этого я не дождалась!!!! бегаешь весь день как заводной туда сюда ровняешь стопочки шмоток, поправляешь без конца - сесть или встать на минуту нельзя вообще. с виду все милые - на самом деле уроды. рабочий день не так как в расписании, а так как в конце дня тебя отпустит манагер!!! ребята уходили в пол третьего.при увольнении через два дня, сказали не оплатят два дня работы!!! на кассе стоят все подряд - воруй не хочу!!!!


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву отсутствуют


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

Подписаться