Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2013
Дата увольнения: 2014
Полезность отзыва: 6 - 2 = +4
Всего комментариев: 8

Работа в хорошо зарекомендованной и уважаемой,успешной строительной компании.
Своевременная оплата труда.

Уважаемый Михаил Александрович.
Хотелось бы донести до Вашего сведения и отметить, что происходит в Вашей хорошо зарекомендованной и уважаемой строительной компании,которая на протяжении долгих лет придает лицо городу Реутов - лицо, которое мы видим в настоящее время.
Ваша компания обеспечивает людей зарабатками - а их семьи хлебом... Дает людям заработать деньги, которые в наших городах и селах не заработешь...
Есть отрицательные факты отраженные в интернете.
Хочется отметить моменты, о которых ни в интернете, ни в Центрстрое Вам никто не скажет... Правила Вашей компании, как известно, многим не нравятся,но эти люди уже не работают. Среди работников Центрсроя, многие имеют высшее образование, конечно не Московских институтов, но все же. И все мы прекрасно справляемся со всеми задачами, поставленными перед нами - составом ИТР. И здесь тоже все хорошо, чего нельзя сказать о Вашей службе безопастности ( охране), которая морально унижает рабочий персонал, да и не только рабочий... Позволяет себе вещи, которые не лезут ни в какие рамки. Хотелось бы привести один пример: ночные охранники ходят и смотрят в женском общежитии кто в чем спит. Поднимают одеяла спящим женщинам. На входе на территорию при предъявлении пропусков - щупают женщин. На этой почве не раз возникали конфликтные ситуации их мужей с охранной! А при любом возникшем вопросе - они просто увольняют мужчин. Происходит вербование людей, путем запугиваниея и увольнения с занисением в черный список. Люди приезжают работать, а не заниматься донисами и выполнять работу охраны. Охрана заставляет открывать туалетные кабинки при справлении естественных человеческих надобностей, а если не открываем - будем оштрафованы на 5000 рублей . Мужчин после трудового дня охранники раздевают и осматривают на наличие татуировок и разных шрамов, по двадцать, а то и по тридцать человек водят на сдачу анализов, которые сами и принимают,а это занимает не мало времени и люди не успевают на ужин. Люди бояться!!! Люди просто не приезжают на работу! Люди чувствуют себя морально униженными сотрудниками охраны.
На ужин ИТР едят рабочую пищу, а для службы безопастности на ужин накрывается стол ИТР, при этом с особым меню.
В ночь на объекте "Три кита" с 11.04.14 на 12.04.14 гг. были украдены три кабеля с ТМО, каждый по 90 метров. При всем этом ни один из сотрудников безопастности не был наказан. Происходят частые проникновения посторонних лиц на стоительные объекты в ночные смены.
И можно еще много привести таких примеров, только хотелось бы сказать о том, что мы хотим работать в ООО ГСК "Центрстрой", А НЕ В КОЛОНИИ СТРОГО РЕЖИМА!!!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании