Никнейм: Каляшина (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: Март 2012
Стартовая зарплата $3000
Текущая зарплата $5000
Полезность отзыва: 3 - 8 = -5
Всего комментариев: 11

ПАО «Банк Русский Стандарт» (Украина) основан в 2006 году и является частью Группы компаний «Русский Стандарт» (Россия). Основное направление деятельности - розничное кредитование населения. В связи с этим Банк сотрудничает со многими крупными торговыми сетями Украины — Фокстрот, Алло, Эльдорадо, Технополис, Мобилочка и другие. Банк имеет широкую сеть представительств по всей Украине, которая на сегодня состоит из 66 отделений, 100 мини-офисов и свыше 8000 точек продаж банковских услуг.

Председатель Правления — Кисельов Андрей Васильевич.

Самый лучший и понимающий банк всех клиентов и народов. Если мы присоединимся к России все клиенты смогут обслуживаться только у нас так как это Крупная система с европейским капиталом

Кассиры - дуры брюхатые. Понаражают от кого попало, воруют из кассы, хамят посетителям.

Кредитные специалисты. Отдельная тема ток-шоу на ТВ!!! Можно даже снять цикл передачь. Начну с хорошего. Масса толковых ребят, которые закончили или заканчивают учиться, понимают, что любой диплом, без опыта работы можно засунуть в укромное место и забыть о нём как таковом. В такой стране живём… Идут работать за копейки, что-бы получить официальный банковский стаж и через 6 – 9 мес. Улитучиваются куда кривая заветной мечты заведёт. Это нормально. Многие толковые, переходят на отделения или другие подразделения внутри системы, большинство в другие банки.

Есть иная категория «специалистов», которые считают, что работать после ВУзА или ещё даже не закончив его, на 300$ просто, извините, западло. Им, дипломированым, бойцам невидимого фронта, минимум пятсот со старта подавай! Иначе они будут работать так как платят! Непонимая при этом, простой истины, что платить никто никому ничего не будет, пока ты сам не покажешь стабильный и хороший результат!

Кроме того, не всем дано быть хорошими продавцами, а это именно и есть продажи! Если так, то признайся в первую очередь себе, что это не твоё и ищи другую работу. Зачем обливать г…ом руководителей, администрацию магазинов, продавцов национальных сетей и конкурентов во всех тяжких? Ведь большинство планы выполняло на 85%, а процентов 20 консультантов их перевыполняло с лихвой, тем самым перекрывая хронические недоработки лентяев и тупиц.
Да именно тупиц, по другому не скажешь. Как ещё можно назвать человека (прошу заметить, лично никого не обзывал и тем более матом, и тем более в присутствии посторонних, как это бывает в других банках, не буду тыкать пальцем)? Человек закончил ВУЗ, факультета «Экономика предприятия», «Бухучёт» и пр. и при этом не в состоянии в уме посчитать несчастный - 1% от 1000 грн! Или не знает ТАБЛИЦЫ УМНОЖЕНИЯ! Я реально знаю таких людей!!! Это банковский сотрудник! Работающий с кредитами! Банковскими документами и живыми клиентами!
Консультант ЛЮБОГО БАНКА может без предупреждения не выйти на работу, опоздать на полтора-два часа и прятаться как ребёнок от родителей, при этом думать что его не поймают… спать в кредитной зоне, играться на компьютере в Контр Страйк, смотреть порно, изучать карты Таро и хиромантию, рисовать, делать диплом, читать книги и журналы, жевать яблоки и отрыгиваться, ржать как конь на весь магазин, воровать товар из того же магазина или просто купить бутылку вина, выпить её из своей дежурной чашки (с понтом чай) под сигаретку, после вчерашней попойки, а потом отрубиться и валяться под столом, так-что охрана вытащить не может. И всё это при клиентах!!!
А еще есть такие как Марина, Саша и Анатолий - первые проститутки, а последний гомик которые ебал парней при клиентах!!!!!!
Это далеко не весь перечень «залётов» с которыми я, мои коллеги и руководство банков-конкурентов, сталкивались на протяжении работы в этом чудном бизнесе.

Не буду распыляться, скажу следующее. Работа кредитным консультантом – замечательная возможность, для большинства детей считающих себя взрослыми, чему-то научиться и получить хоть минимальный опыт. После которого их резюме, по крайней мере, посмотрят в крупной компании, а не удалят из почты не читая. Если уж в банке не сложится. Было-бы настоящее желание развиваться и учиться. Небыло-бы лени приложить к этому усилия.

А коли не выходит – признай и уходи. Не занимай место того у кого получится. Ведь как я говорила у большинства получается… Банк у все один, планы у всех одни, систем начисления бонусов у всех одна, конкуренты всех те-же, вот только у некоторых не получается, ни планы сделать, ни карьеру.

Человек – источник и первопричина всех своих неприятностей. Ницше. :-)

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании