Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2013
Дата увольнения: 2014

стабильная зарплата хороший коллектив

недавно провели анкетирование сотрудников,вопросник составлен так,что истинное положение вещей в амсторе невозможно донести до высшего руководства.руководители так и говорят не парьтесь над ответами. очень хотелось бы,чтобы господа из Донецка знали,что на их предприятиях "работают" тупые и ленивые менеджеры,управляющие,возомнившие себя царицами,для которых правила работы в амсторе существуют только для продавцов(курят в рабочее время,делают покупки,матерятся в присутствии покупателей). за продавцами идет тотальная слежка,заставляют бросать свой отдел,помогать там где людей поувольняли, а в это время покупатели воруют товар или не найдя продавца в отделе ,уходят без покупки,отсюда падение продаж и большие недостачи,за которые штрафуют по полной программе и потом имеют цинизм спрашивать о справедливости системы штрафов.в общем,пользуются безвыходным положением сотен женщин и мужчин,держащихся по разным причинам за это рабочее место.грустно,печально и на работу идти не хочется,хотя сама работа нравится.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании