Отзыв о компании ОАО Авиакомпания Ютэйр
Подписаться
Подписаться
Добавлен: 12:36 08.02.2014
Сайт: utair.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Сургут, Тюменьнет данных
Рейтинг компании:
Всего отзывов: 14
Описание деятельности: Пассажирские авиаперевозки, вертолетные работы в РФ
Никнейм: Аноним
(работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2013
Стартовая зарплата $850
Текущая зарплата $850
Дата увольнения: 2014
Всего комментариев: 3
Дата начала работы: 2013
Стартовая зарплата $850
Текущая зарплата $850
Дата увольнения: 2014
Количество просмотров: 144
Полезность отзыва:
2 - 1 = +1Всего комментариев: 3
Положительные стороны
Прокуренная вахта к месту работы и дешёвая столовая.
Отрицательные стороны
Испытательный срок в виде работы по договору подряда, повышать зарплату не планируется, а работы много. При работе в МКС по ТК РФ предполагается 36-часовая рабочая неделя для женщин (что и прописано в трудовом договоре), однако, по факту 40-часовая неделя и без доплаты за переработку. Предусмотрен "женский день", то есть уйти на 4 ч пораньше раз в неделю, но это не приветствуется. Перспективы в работе нет, можно много лет проработать обычным специалистом. Самое интересное с зарплатой: для того, чтобы держать зарплату на оговорённом при трудоустройстве невысоком уровне, снижают размер изменяемой части з/п. Не имея отношения к экономике, приходится объяснять бухгалтерам "дочек", как читать баланс. При трудоустройстве нужно было пройти мед. комиссию. Предполагалось, что она будет за счёт компании, но пришлось проходить за свой счёт, причём стоимость мед. комиссии не вернули, мотивируя это тем, что это не предусмотрено. Ужасная работа.
Оценки компании
| Коллектив и корпоративная культура | |
| Начальство и его уважение к сотрудникам | |
| Рабочее место и условия работы | |
| Социальный пакет и льготы | |
| Перспективы работы в компании |
Расскажите своим друзьям:
Комментарии к отзыву
#
цыпа2014-08-14 20:54:03
это правда самое интересное сейчас творится ужастное вначале требовали у всех продать акции теперь лишают всех льгот и зарплаты, а самое интересное все руководство получает з/п за несколько кресел под собой и не стыдно, уменьшили бы себе з/п и АК вышла из кризиса (кризис это нам говорят) з/п за июнь заплатили на 10 дней позже. а что будет с июльской? мало того что уменьшили на 20% это тот кто на доп.соглашении, премию (мизер 15% ) не выплачивают, творят что хотят
И как читать баланс при снижении изменяемой части з/п?
Почему не обратились в трудинспекцию с заявлением о нарушении ТК РФ в части оплаты прохождения медицинской комиссии?
Подписаться