Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2013
Дата увольнения: 2014
Полезность отзыва: 1 - 1 = 0
Всего комментариев: 2

Конечно в компании много положительно,но если начальство нормальное,которое уважает своих сотрудников.Много мотиваций,розыгрышей,хороший коллектив,но есть негативные факторы которые очень подкашивают и понимаешь что устал.....
и уже не хочется мативаций призов просто хочешь отдых...а с этим проблема так как если ты чудом ушел в отпуске тебя и с него выдерут ну или в лучшем случаи будешь весь день на телефоне...

добрый день.
Хотела бы сделать отзыв,точнее даже вопрос!Почему на собеседовании нам говорят одну информацию,а в реале совсем другое?
Вот последнее что меня больше насторожило в этой компании и уже задумалась о смене работы...не говоря уже о других негативных примерах,разберем всего один-По трудовому договору нам полагается все льготы по закону.НО!!!!,почему когда сотрудник проработав 4 года человеку не предоставляют элементарного,собирается на сессию мы спрашиваем у отдела персонала,как это будут оплачивать,на что нам ответили либо за свой счет либо в счет ежегодного.почему????Ведь по закону должны предоставить учебный отпуск с сохранением средней зп и сохранить за человеком место.Ведь ежегодный отпуск должен быть отдыхом а не сессией.Потом снова мы написали с сылками на статьи,нас проигнорировали,мы снова написали и поставили в известность Ома,на что нам было отвечено учебный отпуск не предоставляется.... а ом добавил что при звонке все скажет.Ему позвонили на что услышали.Если ты будешь брать отпуск ,то отношения с компанией у тебя испортятся,намек на то что будешь рыпаться найдут за что уволить,да уволить так что кроме как торговли пирожками в ларьке тебе и не светит........Как так то!!!!!!!?????????????Ведь обещают одно,а в итоге другое еще и угрожают!!!!!После этих слов ничего не охото,но потом когда сотрудник не растерялся и сказал что с этисми словами и заявлением в трудовую инспекцию об нарушении наших прав,он начал судорожно говорить что я такого не намикал и не говорил и сейчас вышлет бланк на уч. отпуск.....Так что теперь так и работать или сразу писать заявление на увольнение???....

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании