Никнейм: Аноним
(работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы:Декабрь 2013 Дата увольнения:Декабрь 2013
Количество просмотров:194
Полезность отзыва:
2 - 2 = 0 Всего комментариев: 4
Положительные стороны
бесплатный обед
Отрицательные стороны
принцип работы компании вообще не понятен, ставят в график в котором ты должен практиковаться работать в цехах, а по факту ты стоишь на посуде, пока ты стажёр, если за тобой нет стажёра, значит ты будешь стоять на посуде неизвестное кол-во времени, то есть там нет чёткого понятия, кто и когда должен выполнять поддержку чистоты, принцип работы кто больше всех работает тот на посуду не идёт, очень обидно, что такая молодая компания которая могла бы иметь успех не проработала всех мелочей работы сотрудников по обеспечению, как поддержания порядка без лишних нагрузок на новичков так и дружелюбное отношение к сотрудниками, а не амбициозность менеджеров. Особый минус Дмитрию Трояну, весьма слабый человек по характеру, хотя позиционирует себя, как позитивность компании.
После собеседования и недолгого нахождения в пиццерии поняла - очень много понтов у сотрудников. Как будто такие все опытные бизнесмены и специалисты, что ничего против слышать не хотят. Хотя на первый взгляд больше 30 лет вообще никому нет. Неприятно.
Добавлю: мытье рук по 100 раз за смену. От этого раздражение и экзема на руках (моющие вещества совсем не безопасны для кожи). Основная работа примерно 50%. Остальные 50% - уборка-мытье помещений, посуды, сантехники. Сидеть, отдыхать вообще нельзя. Экономия на кондиционере (25 градусов жары в горячем цехе). Еженедельный рост объема обязанностей: сделал 100% - значит сделаешь 110%. Специальность пиццамейкер очень узкая. Кроме общепита эти навыки нигде не пригодятся поэтому есть ли смысл получать опыт в додо-пицце?
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "додо пицца"