Никнейм: Олег (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2011
Стартовая зарплата $30
Дата увольнения: 2012

Ролтора года

Рабочий график не нармированный, при приеме на работу необходимо озвучивать все пункты з.п., график, отпуск, больничный и т.д. Все что не озвучено и не обговарино будет нарушено. Так я пришол на вакансию с зарплатой на 40 а получать ее начал только через пол года. Часовой график с 9:00 до 19:00 обед не нармированный. Компенсации за переработки в виде спасибо и то иногда. Зарплата задерживается каждый месяц на 20-40 дней выдают по 10-15 могут вообще забыть что остались должны. Договор не заключают так отписку дают. Трудовая валяется на столе руководителя (могут просто потерять). Все оговоренное при приеме (обьем работ, время) могут увеличить без оплаты. Руководитель запросто может снять деньги со счета и уехать отдыхать, на конуне з.п. , по возращению сказать сотрудникам, что денег нет на счете отдам как приду и так постоянно.
Был свидетелем как уволенному монтажнику не выплатили з.п. он названивал в течении 3-4 месяцев пытался вернуть. В итоге отзвонила его жена и расказала что мужа убило током, попросила отдать хоть часть з.п., напохороны (притом у них только родился ребенок).
Сам так же ушол и не получил з.п. за последний месяц.
Рад что ушол, только одни обещания, в фирме вообще народ не ценят.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании