Думаю, уважаемая, именно о Вас, был написан этот комментарий! И скажу Вам, что очень даже правильно - именно с сотрудников отдела HR начинается компания, и соискатели формируют свое впечатление о компании, благодаря Вашему "высокому" мастерству, проводить собеседования. И где, по-вашему, человек побывавший на собеседовании в компании, должен излагать конструктивные, по существу, по сути вопросы и излагать свои мысли? Уважаемый HR - очень заезженные фразы, никакого отношения к тому, что Вы тут попытались отпарировать и в очередной раз показать верх своей невоспитанности и некомпетентности. А такие сайты, с отзывами, очень полезны, Вам в первую очередь, чтобы читали и видели свое истинное лицо, которое Вы показываете, возможно людям, которых Вы, возможно и не стоите.