Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2010
Стартовая зарплата $21000
Текущая зарплата $25000
Дата увольнения: Декабрь 2013
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1

3 года назад эта компания были еще хорошим местом для заработка.
Оклад 21 000 + премия = 30 000 (но такая сумма выходила только в сезон: май-июль, в остальное время прибыль была 25 000-26 000) Проведение семинаров по технике от представителей продаваемых брендов. Дружный и хороший коллектив (но не во всех магазинах) З/П выплачивается вовремя.

3 года назад начальство решило устранить трудовые книжки и переоформить всех сотрудников на ИП (индивидуальный предприниматель), что создало много неудобств: морока с открытием ИП, мизерные отчисления в ПФ, работа по договору, отпуск и больничный за свой счет ( больничного в принципе вообще нет), ну и конечно, что бы это ИП закрыть придется побегать с множеством бумаг.

Дальше стало только хуже. З/П повысили до 25 000, а премии устранили. На пост розничного директора пришел некий Скороделов, который стал вводить какие то новые и совсем бредовые правила. Этот человек ничего не смыслящий в садовой технике, пытается навязать на уже давно устоявшиеся правила продажи в этой сети, что то сугубо личное и сугубо нелепое. Этот же мистер распорядился удвоить количество камер в магазинах и включить на них звук, что уже незаконно. Теперь помимо продаж и консультирования продавцы должны мыть полы и окна, убирать территорию вокруг магазина, разгружать складские машины, работать по графику 5/2 с 10:00 до 21:00 и получать за это все те же 25 000 рублей. Генеральное руководство довольно работой сего человека и дает ему зеленый свет на все. Отношение к сотрудникам и директорам магазинов полностью изменилось. Скороделов открыто унижает директоров розничных магазинов. Даже людей, которые ему в родителей годятся, а продавцов мешает с грязью. Компания покатилась с горы и чем дальше тем хуже. Очень жаль, что так все оборачивается. Может в скором времени определенные службы заинтересуются темными делишками руководства САДОВЫХ МАШИН!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании