Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2006
Дата увольнения: 2006

Замятиным удалось так сплотить коллектив,что другим и не снилось,все против кого-то дружат.Страшно ходить на работу, а вдруг завтра против тебя задружат ?Ведь было же у нас много хорошего,да и сейчас есть.Надо поставить опытного руководителя /руководительницу со стороны, чтоб не знал никого и ничего об этой грязи, всех увидел впервые ,заставил людей работать,а не дружить против кого-то.
Одного отстранили от власти,недоволен,другой пришел к власти ,боится потерять,сторонников вербует. Надо ставить человека,знающего,умеющего работать с людьми,опытного,чтоб не было ни ваших,ни наших,иначе это будет продолжаться до бесконечности.Если ,господа учредители,вам небезразлична судьба гостиницы,не нужно экономить на топ-менеджерах,чтоб не было разговоров,что один зав.складом,второй крупье ,нанимайте опытного руководителя и желательно иностранца,он уж точно сплетен слушать не будет,а то у наших всегда личное мешает делу.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании