Никнейм: Ольга (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Март 2008
Стартовая зарплата $1800
Текущая зарплата $1200
Дата увольнения: Октябрь 2008
Полезность отзыва: 4 - 0 = +4
Всего комментариев: 4

Неплохая столовая

При поступлении в Крост, в том числе, главе компании было известно, что у меня двое детей и воспитываю их я одна. Меня можно было просто не брать, я работала в неплохой фирме рядом с домом. Меня приняли на работу. Первый шок - оказывается существуют частые задержки до 1 - 2 часов ночи и позже (в отделе кадров оговаривалось о задержках максимум до 22.00). Обычный график с 10.00 до 22.00. При этом на собеседование оговаривалась одна зп, а выплачивалась другая, естественно меньшая. Твой профессиональный уровень никого не волнует, проявить себя практически нереально, существует "аура", попав в которую руководитель посмотрит на тебя как на человека (я уже молчу о профессионализме).Психологическая обстановка накалена до предела, все курят, пьют редбул и трясутся за свое место, которое в любую минуту может быть занято другим, по независящим от тебя причинам. Проработав 6 месяцев, мне сообщили об увольнении. Причем, писать заявление заставили день в день. Мало того при увольнении оказалось, что я (как впрочем и большинство "неугодных") чем то раздражила шефа. Росчерком пера он сократил мою зп и я получили меньше чем заработала, на что рассчитывала, я молчу уже о том, что должны были рассчитать хотя бы, включив нереализованный отпуск. Друзья, это даже не совок - это барская вотчина, причем барин далеко не Толстой. В бухгалтерии я задала вопрос расчетчице - "Не знаете, случайно, чем я так разозлила главу, что он лишает меня с моими детьми последних копеек?". Взгляд был такой, как будто я чумная и со мной необходимо как можно быстрее распрощаться. Конечно, я дура, сама виновата, не смогла постоять хотя бы за детей. Но, предостерегаю вас от этой компании, где человека просто топчут, пытаясь внушить ему, что он не только не профессионал, а даже не человек вовсе...так, быдло.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании