Никнейм: Людмила Деюн
(работал(-а) в компании на момент написания отзыва) Дата начала работы:Май 2010
Количество просмотров:137
Полезность отзыва:
1 - 1 = 0 Всего комментариев: 2
Положительные стороны
Работаю в компании с мая 2010 года. Было по-разному, хорошо и плохо. С самого начала работы: зарплата была своевременная, но условия труда очень, скажем, необычные. Приходилось все делать «на вчера», очень быстрыми темпами и делили одно рабочее место на двоих сотрудников.
Но при всем этом, сложился костяк сотрудников, которые стали друзьями или точнее сказать, семьей.
Потом компания начала активно расширятся (2011-2012гг), увеличилось количество проектов и сотрудников. Вот тут, видимо, и была ошибка руководства. Все в это период и рухнуло (но это мое независимое мнение). Отставание по графикам производства, задержки по зарплатам, воровство на объектах – все стало неуправляемым.
Были проблемы и с заказчиками. Например, на объекте в Ялте нам компания генподрядчика не отдала опалубки на сумму в миллионах…
Уходила из компании два раза. Уходила не то, что бы хотела уйти – нет. Уходила заработать денег, так как не было на что жить. Но всегда помогала удаленно, чем могла и всегда очень переживала за оставшихся там дорогих мне людей. Было очень тяжело и морально, и материально. Все то что «создали» - рухнуло.
Работая в других компаниях – всегда давала результат. Этим благодарна руководству Укрбудконтракта. Но когда там заканчивались проекты, я возвращалась «домой», в родной Укрбудконтракт к Раечке, которая всех напоит чаем и кофе, к Диме, который все время смеется, к Леше, которые отвечает, что все хорошо, к Танечке, которая молча поплачет при какой-то неудаче, но сделает все как нужно.
Поэтому, хочу просить прощения у всех, кто остался недоволен, кому еще не отдали долги (и мне их еще не отдали), всем, кто попал в компанию в тяжелый период существования, но ждем. Верим в лучшее, в то что сможем заработать.
С уважением и любовью, Людмила Деюн.
Знаю Людмилу, против нее ничего плохого сказать не могу (надеюсь, что так и будет), но что тут говорить, когда основное для чего идешь на работу - это ЗП чтобы семью кормить, а их не выдают...
Оправдывать можно многое, но...
Обидно то, что получается замкнутый круг (фирму иногда выгоняют заказчики за ужасное качество работ - соответственно НЕ выплачивая за сделанную работу - в результате фирма НЕ в состоянии платить ЗП, а брак в работе происходит из-за отсутствия специалистов (производителей работ) - кто же нормальный будет работать без ЗП...) - вот и весь парадокс.
Только вот почему эти бездельники прорабы, которые даже проект прочитать не умеют, пригрелись и получают ЗП, а нормальные специалисты, которые, правда, "не лижут определенные места начальству" - должны сидеть без ЗП, а потом уходить с работы в надежде, что их не забудут и выплатят задолженность...
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "Укрбудконтракт"