Никнейм: Александр (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: Апрель 2012
Полезность отзыва: 0 - 1 = -1
Всего комментариев: 1

Коллеги, касательно негатива, который идет в отзывах - позвольте дать комментарий.
То, что Вы пишется в отзывах не совсем так.

Да, Вас просили взять с собой СНИЛС (страховое пенсионное), но только для того чтобы Вы могли выбрать размер своей накопительной части с 2014 года - у тех, кто этого не сделает (у "молчунов") размер НЧ будет уменьшен с 6% до 2% в пользу действующих пенсионеров. Подробнее об этом можно почитать на сайте ПФР: http://www.pfrf.ru/press_center/57623.html
Это государственная программа (и пенсия), никакого "развода" в этом нет ("разводом" самого себя можно назвать бездействие большинства, но никак не осознанный выбор). Никаким банкам Ваша накопительная часть не сможет достаться законодательно.
Компания является официальным агентом некоммерческого фонда и предлагает своим клиентам совершить этот выбор прямо в офисе, без дополнительных поездок в ПФР.

Конечно на рынке есть много кадровых агентств, которые не доносят суть реформы до своих клиентов, их задача состоит в том, чтобы "тупо" подписать договор, а дальше будь, что будет. Но это не тот случай. Вакансии реальные и никто Вас "разводить" не собирается. У компании совершенно другие ценности и цели!

Что касается бесплатности услуг - это правда, никаких денег с соискателей никогда не берется. Услуги оплачивает работодатель, который заинтересован в поиске сотрудников. И компания действительно работаем с соискателями до полного трудоустройства, что подтверждают рекомендации большинства клиентов.

Не совсем открытые и честные игроки на рынке, в виду чего приходится принимать на себя их некорректную работу.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании