Добавлен: 15:10 13.04.2008
Сфера деятельности:  Услуги: Юридические услуги, право, адвокатура, консультации
Сайт:  profcenter.ru
Эл. почта: Закрытое акционерное общество "Центр профессиональной правовой поддержки"
Страна: Россия
Регионы работы: Москва
Телефоны: (495) 784-70-57
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 12
Описание деятельности:  так называемые юридиские услуги. Берутся за все что только можно, хотя и не умеют.


Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: Январь 2010
Стартовая зарплата $4000
Текущая зарплата $4000
Количество просмотров: 219
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1
Положительные стороны





Отрицательные стороны

Должностные обязанности, заявленные при собеседовании, сильно разнятся с теми, которые приходится выполнять. Тебя держат как мальчтка на побегушках, вытирают об тебя ноги, а потом даже не платят зарплату. Существуют постоянные вымышленные штрафы, в итоге за отработанный месяц ты получаешь гроши, а используют тебя по полной программе. Официальная зарплата мизерная, а в конвер постоянно не докладывают. Разглашать и обсуждать свою зарплату с другими сотрудниками категорически запрещается, под угрозой увольнения. Приходится работать и вместо курьера, и вместо секретаря и еще бог знает кого. Руководительницы (самодуры) постоянно не бывает на месте, а если она и появляется, то портит всем настроение и уходит. За все время моей работы сменилось не менее 30 человек. Все бежали из этой компании с выпученными глазами и всем не платили зарплату за предыдущий месяц. Бегите все кто может, обходите стороной. Один сплошной обман.


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# DonPedro2014-04-18 14:57:43
Спасибо,что озвучили.Хотя и так можно догадаться, что рассчитывают на простачков-лошадок, как стороны клиентов, так и нанимаемого персонала.
Подписаться