Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2023
Дата увольнения: 2023

Появились профессионалтные написаторы текстов. Но они врут про то, что сотрудники для компании важны

Не смог пройти мимо и не прокоментировать оставленный под последним отзывом комментарий , человека, которы назвался руководством компании о "внимании к людям" Руководителя два: номинальный Александр и основной: сожительница Александра Анна. Они людей не ценят и разговаривать не умеют.
Комментарий написан более грамотным человеком, но не сумевшим купировать конфликты и прекратить поток негативных отзывов про компанию.
Вам в следующий раз надо учесть в комментарии, что если компания ценит людей, столько негативных отзывов сотрудники не оставят.
Научитесь разговаривать с людьми и договариваться, найдите людей, которые умеют договариваться, вести переговоры иначе поток недовольных сотрудников будет неприкрвщаться после того, что умудряются натворить Анна с Александром .

Сам комментарий от " руководства":
Руководство ООО Тетрастрой2023-03-01 14:20:03
Уважаемый бывший коллега.
Несмотря на объемное и столь же эмоциональное изложение своего мнения, мы, в любом случае, с уважением относимся к вашим эмоциям и тщательно анализируем любые отзывы о нашей компании и принимаем во внимание все мнения.

Нам искренне жаль, что вы с таким негативом восприняли опыт работы с нами и у вас сложилось подобное мнение о компании. Внимание к людям — одна из наших ценностей. Благодарим за развернутый разбор ситуации по телефону и за подробную картину по бытовым условиям на площадке - все это помогает нам становиться лучше.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании