Никнейм: Проектировщик (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Август 2019
Стартовая зарплата $215
Текущая зарплата $300
Дата увольнения: Декабрь 2019

Ранее был хороший коллектив

Как человек, работавший в этой компании, со своей стороны считаю необходимым предупредить тех, кто устраивается в данную компанию на работу.
Единственный плюс Краспана в коллективе. Люди в коллективе компании приятные и дружелюбные. По крайней мере, пока я работала под началом Оксаны Васильевны так было. Слышала, что замдиректора поменялся, так что уверенности, в том, что ситуация с коллективом осталась прежней, равно как и всё, что будет написано ниже, - нет.
В 2019 году компания запомнилась задержками выплат зарплат, которые при всём прочем были предельно низкими и постоянными переработками.
Начнём с того, что в общем объяснять и не нужно - размер заработной платы. Он просто достаточно низкий. Суть в расценках на определённые виды работ. Точнее в том, что муторная работа на которую уходит много времени и которая имеет низкую оплату Всегда отдаётся новичкам. И если после вас на работу никто не приходит уже более года - вы этот год так и будете сидеть на минималке. Неприятно, но, думаю, справедливо. А вот переработки к которым склоняет работодатель это уже ни разу не норма. Переработки формируются за счёт более ужатых сроков проектирования, которые называют заказчикам "эффективные менеджеры". Заказчик требует чтобы корова полетела, но вместо того, чтобы сказать, что корова не летает, менеджеры выпихивают парнокопытное с летящего самолёта. Примерно так обстоят дела в компании.
Компания действительно славится скоростью подготовки ПД и выполнения СМР, а также более демократичными ценами по сравнению с остальными фирмами, занимающимися фасадными системами. Однако, естественно, экономия идёт не на том, что поступает в карман директору, а на исполнителях.
Ну и самое свинское - задержка выплат зарплаты иногда и на пару месяцев. Чаще всего в последние месяцы года.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании