Никнейм: Менеджер по подбору персонала (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Октябрь 2020
Дата увольнения: Сентябрь 2021

Проработав почти год в «Сириус 14» на должности «менеджера по подбору персонала», могу сказать, что это отличный старт для тех, у кого нет опыта работы в данной сфере. Да, офис находится в ТК «Народном», но это никак не мешает работать, с гражданами ближнего зарубежья работать не приходится. На собеседовании девушка все подробно рассказала. На втором этапе было тестирование (звонок «кандидату») и общение с руководителем. Тестирование заставило немного понервничать, но это было очевидно. Задача была позвонить «кандидату» (сотруднику компании) и пригласить на собеседование, девушка на другой стороне телефона всячески закидывала меня различными вопросами на которые я не знала ответов, но я старалась свести к тому, что подробную информацию она получит на собеседовании и беседе с руководителем лично. После, меня пригласили на стажировку (3 дня), чтобы я посмотрела, подходит для меня такой режим работы или нет, а далее я осталась на испытательный срок (месяц). Да, работа не из простых, нужно много искать/звонить/общаться, все это выматывает морально, кому-то покажется слишком монотонной работой. С другой стороны, все твои старания окупаются премиями (а в дальнейшем и повышением квалификации с соответствующей зп). Хотелось бы отметить, что руководитель отдела всегда готова помочь, всё доступно разъяснит. Ушла сама, т.к., как бы это не звучало, почувствовала, что устала от людей.

За период работы в компании особых минусов я не увидела. Единственное, наверное, хотелось бы отдельное место для обедов и отдыха.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании