Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2012
Дата увольнения: 2013
Полезность отзыва: 0 - 1 = -1
Всего комментариев: 1

очень приятный коллектив, атмосфера располагает, если не обращать внимание на неадекватное руководство.

Руководству компании совершенно плевать на сотрудников. Хотят платят - хотят - не платят.....Нет, конечно, официалку вам заплатят полюбому...это можете не переживать - по закону обязаны...правда, с задержкой на две недели в лучшем случае...но заплатят...и будут гордиться еще неделю после , что вот, заплатили ведь!!!!!!!!!!!!!! К большому сожалению директор компании Киселев Олег Сергеевич глубоко убежден, судя по его откликам на комменты к его детищу, что набирает он совершенно некчемных сотрудников, которые и работать-то не умели никогда, и опыта у них сроду не было, и, что не брали этих сотрудников ни в одну компанию, а он вот такой благодетель раз - и всех пригрел и научил, как работать..... Ну это в его стиле ...менеджеров он никогда не ценил...Нравятся директору только те сотрудники, которые доносят на своих коллег, вот такие у него в почете...он им и зарплату находит как-то...и проценты..да и вообще прощает многие косяки.....А то, что он пишет, что научил таких тупоголовых менеджеров работать...так это он отчасти прав где-то.......он реально научил достаточно опытных менеджеров, которые до этого имели за плечами приличный опыт работы в других компаниях, что надо впаривать откровенно бракованную продукцию заказчикам, что надо уметь выворачиваться и выбивать зарплату с наименьшими потерями для себя, что надо все слова директора записывать на бумаге или на диктофон, потому что его слова совершенно не имеют никакого веса...директор сказал - директор передумал......Вот, чему научил менеджеров директор компании. А его рассказы, что он якобы взял тех, кого не брали никуда - так что он еще может написать....честно же о себе не напишешь., чтобы уж совсем не упасть в глазах .....хотя бы в своих...К сожалению, он сам глубоко верит в то, что он кого-то чему-то круто научил....только вот все почему-то бегут, как от огня оттуда....а так все прекрасно.....То, чт он берет изначально провальные тендеры, а потом , когда начинаются штрафы, спихивает всю вину на менеджеров.....это он не хочет видеть...зачем? Это ему невыгодно!!!!!!!!!!!!!!! Э вот написать, что менеджер работает халатно, а он молодец - это выгодно!!!!!!!!!!!!! Глядишь, кто и поверит......Не верьте.... Кстати, там еще и второй директор.....с виду так прям вааааажный такой, строгий и путно мыслит.....НО!!!! Он ни о чем......На всех собраниях одна и та же говорильня - без изменений, будто под копирку.....ни одно ваше предложение не будет воплощено в жизнь....будет все похоронено до следующего такого же бестолкового собрания.... Ищите что-нибудь получше...поверьте, есть работы и поприличнее......где работу менеджеров реально ценят, а не считают их за тупоголовых идиотов, которые должны работать забесплатно лишь только потому, что их взяли на такую "крутую" работу.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании