Никнейм: Г****а (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2020
Дата увольнения: 2020

Познакомилась с компаний Астон Альянс в 2017г.
Компания, где я тогда работала, подверглась рейдерскому захвату. Г-на Муминова привлекли как эксперта на аутсорсе. Итог- через 1,5 г. дело завершилось выигрышем, собственники сохранили бизнес и работают по сей день.

Считаю, что мало компаний сегодня в России, кто способен решать подобные задачи за адекватные деньги. Для сотрудников и партнеров (Астон Альянс работает через партнеров) -это уникальный опыт и знания
Положительные стороны:
- доступ к новому рынку услуг в области интеллектуальной собственности
- обучение
- возможность работать удаленно
- нет ограничения по доходам, возможность хорошего заработка
- возможность совмещать с другой работой
- выполняют свои обязательства, платят контрагентам

- Не оформляют в штат, нужно иметь ИП или быть самозанятым
- Нет отпусков и фиксированных выходных
- Если проживешь не Европейской части РФ, то из-за разницы во времени сложно коммуницировать с головным офисом
- Нужно много работать
- Слабо настроенная СРМ-система
- Нужны в основном продажники, их ценят выше всего
- Экспертный отдел слабый, Г-н Муминов часто выходит на прямые коммуникации с клиентами, чтобы закрыть «дыры» в работе своих подчиненных

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании