Никнейм: Сотрудник (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Май 2020
Дата увольнения: 2020

нет

В компании происходит полнейшая вакханалия. Такое ощущение, что находишься в дурдоме, только нет на тебе смертельной рубашки. Тебе со всех сторон курят прямо в лицо кальян и айкосы, сидишь, как в дешевом притоне весь провоненный с постоянном рвотным рефлексом, не хватает только проституток на диванах. При этом руководитель заявляет, что надо работать круглосуточно, в том числе и ночью, при этом все за тот же «оклад»за вычетом «штрафов», регулярно для поднятия боевого духа вновь набранных новобранцев даёт обещание о неких бонусах, но при этом из каждой заработной платы всех «штрафует» за ерунду. При трудоустройстве не сообщают, что первая заработная плата только через 1,5 месяца, если до этого счастливого момента досидите. Руководители постоянно играют в теннис, нарды, курят кальян, дымовуха на весь этаж, зачем там некий «операционный директор» для меня осталось загадкой, так как работает он крайне редко, но позиционирует себя как хорошо разбирающийся во всем ровно за 5 минут.C каким бы вопросом кто бы к нему не обратился, он всем говорит, что безумно занят. Директор с заискивающим взглядом и бегающими глазками всем сообщает, что он супер хороший чел, которого все обманули, пытаясь развести тебя на жалость, чтобы не доплатить тебе чёрную заработную плату. Требуют сканы паспортов, чтобы потом угрожать сотрудникам лично. Рабочее место не обустроено, дореволюционные ноутбуки, дешевая мебель с авито. Клиентов обманывают, сотрудникам недоплачивают, либо выполняют с кучей так называемых выдуманных штрафов. Пытаются нанимать молодых людей, считая их безграмотными ботами. Отношение как к стаду тупых и бесправных баранов, которые все время что-то должны. Законы РФ данной организации чужды, так как руководители с Таджикистана, если хотите пощикотать себе нервы, посмотреть, как первый месяц все стараются проявить себя, работая за четверых, Вам сюда. Если реально смотрите на вещи, лучше не терять время, чтобы потом не разочаровываться, как все сотрудники.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании