Никнейм: Кому надо тот поймет Начинается на пяту (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Ноябрь 2012
Дата увольнения: Май 2013
Полезность отзыва: 4 - 0 = +4
Всего комментариев: 4

Собесдование, где директор говорит о том что если монтажник у меня не зарабатывает 5000 грн в месяц. то я с ним расстаюсь ..........

Пришел, увидел и охренел от хамства, наглости и лицемерия. Для начала работал на своей машине, деьги на бензин давали по какой то не понятной схеме, короче потом я им еще и должен остался. Работа вроде бы и была, но как то странно и непонятно оплачивалась, я собственно сам вел бухгалтерию по себе и ребятам которые со мной работали, прикинул сколько приблизительно должно было выходить в месяц, ну понятное дело мог ошибиться на 300-400 грн, но 1500 грн, на которые мне покосили зарплату, когда стал разбираться появились авансы, странным делом совпадавшие по дате когда брались деньги на бензин, потом рассказали что не все клиенты в полной мере расчитались с Вегой, хотя это бред сивой кобылы, короче деньги косились под любым предлогом.
Отдельной темой выделю так называемые подработки от главного инженера Владимира Евдоченко ( Вова "Медовое Горлышко" - опер. псевдоним). Его подработки - это объекты по видеонаблюдению ( село Крюковщина и много других) на строй. объектах. Подработки от начальства - это казалось бы плюс, особенно в раб. время, почему бы не поехать и срубить бабла) но есть одно но, так как это все делается - цитирую "ТАК чтоб Рома не узнал, отпросисиь по тихому, заболей например" - получается весело едешь теряешь раб. время (минус з/п), так еще в последствии чтобы получить деньги за шабашку бегаешь и слушаешь какие то байки что заказчик не рассчитался, не понимает почему так долго делали и т.д.) в итоге еще и от оговренной заранее сумы получаешь опять же часть.
Короче вот так вот, я специально как авторы других постов, никого не обливал грязью, а просто рассказал что каждый день происходит на вышеупомянутой канторе, думайте сами идти туда или не идти !!!!!!!!!!!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании