Отзыв о компании Модл Телеком
Подписаться
Добавлен: 20:39 17.10.2019
Сфера деятельности:  Услуги: Связь: телекоммуникации, телефония, мобильная связь, провайдеры

Страна: Украина
Регионы работы: Киев
Телефоны: 097-989-83-98
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 20
Описание деятельности:  Занимается подключением мобильной связи и домашнего интернета для русскоязычных в Израиле. Выступает как посредник


Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2019
Дата увольнения: 2019
Количество просмотров: 181

Положительные стороны

Мой отзыв для тех, кто собирается рассмотреть работу в этой компании, хоть сама я здесь проработала не очень долго ( около 5 мес). Прочитала много отзывов о компании, о коллективе, о руководстве и с полной уверенностью могу сказать, что даже маленькой доли правды в этом нет. Моим руководителем была абсолютно нормальная девушка Инна от которой я не разу не услышала не только нецензурной лексики, но и даже повышения тона в адрес сотрудников, хотя умом понимала, что на ее месте сама бы могла не сдержаться :)). Что касаемо руководителя компании Оли, ни когда не слышала и не видела от неё надменного отношения к нам. Всегда улыбчива, приветлива, а что собственно ещё нужно? Если кто-то ждёт объятий и поцелуев - Вам нужно вернуться к реальности и понимать, что даже дружеские отношения нужно заработать - уверенна, что адекватные люди не просто меня поймут, но и согласятся. Мне работалось в этой компании очень комфортно и только личные обстоятельства заставили меня уйти. Поэтому прежде, чем делать выводы воспользуйтесь моей личной формулой - отзывы разделите на 50%, а за остальными выводами прийдите и поработайте в этой компании. Больше добавить нечего!



Отрицательные стороны

Нет


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву отсутствуют


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

Подписаться