5 минут пешком через ухоженный сквер. вофисе панорамные окна навысоком этаже.

1 Очень большая текучка кадров. Владелец неуважает никого кроме себя. Заполгода моей работы было без объяснений причин уволено 20% сотрудников разных подразделений (20 человек из100). Сформулировкой Меня неустраивает ваше отношение кработе. 2 Всем новичкам, пришедшим надолжность менеджера отдают самых неактивных клиентов, посути тысидишь ицелыми днями совершаешь холодные звонки. Что науровне продаж сказывается крайне отрицательно. Старые сотрудники выполняют планы в35 миллионов, тыжене дотягиваешь идо1 Ипри этом поддержки состороны руководства нет, апретензии явление постоянное. 3 Непрозрачная инеофициальная зарплата. Потрудовой минималка. Сколько вэтом месяце будет бонусов становится известно только вдень получки. Всреднем получается около 45 тысяч вмесяц. 4 Вечная смена рабочего места. Влюбой компании есть моменты, когда отделы перетасовывают. НО! за6 месяцев япоработала на7 стульях. Как такового рабочего места небыло, постоянно что-то пытались улучшить, чем осложняли пребывание наработе. Сегодня утебя одни клиенты, завтра другие, через 34 недели снова изменения ккоторым нужно привыкнуть иподстроиться под новые требования иправила. Одним словом БАРДАК.