Плюсов больше нет (
Работаю наOzon уже третий год комплектовщиком. Когда устроилась все было более чем хорошо, условия работы, оплата, отношение руководства, питание-все было отлично икстати наскладе восновном работали русские. При мне поменялось три директора икаждый следующий утаскивал нас ссобой надно все глубже иглубже. Витоге сейчас работать стало просто невыносимо ипротивно. Процент выработки становится сделать все сложнее, аони все убавляют иубавляют, отношение начальства как ксобакам, причём вне зависимости оттого делаешь тынормальную выработку или нет- тыдля руководства просто кусок грязи. Штрафуют унас теперь завсе подряд ипричём некак раньше 10руб. заодну ошибку (которых кстати никак неизбежать учитывая просто ужасный бардак навсех зонах), апо250руб. инетолько заточто ненашёл что-то, ноиесли положил нетуда или нетак, или сильно бросил ящик вобщем зачто получится зацепиться зато и штрафуют. Раньше такого ужаса небыло. Складывается ощущение что нас (штатных сотрудников) просто очень стараются довести додобровольного увольнения, так как сократить они нас просто так немогут, увольнять незачто, аобходимся мыимвидимо гораздо дороже чем гастарбайтеры. Яничего неимею против иностранной рабочей силы ивсегда доброжелательно кним относилась, номне кажется вРоссии впервую очередь должны получать работу Русские, апотом уже они. Иненадо здесь писать что русские сами нехотят работать-хотят иещё как хотят, просто мыхотим чтобы руководство понимало что мыЛЮДИ, анебесправные рабы, которым можно платить копейки задействительно очень тяжёлый физический труд, даещё иоткровенно оскорблять. Очень обидно.
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |