коллектив привозят иувозят сработы наработу график нормальный (ноневсем подойдёт 2 день, 1 вых/2 ночь. 3 вых) стали кормить за25 рублей (иногда даже вкусно) Наэтом плюсы заканчиваются ксожалению.
ЗПмогут задержать или заплатить частями расчётки недают премию просто забудьте обед 30 мин. Это мало. отношение клюдям как красходникам много аутсорсинга (Азия идругие) аутсорс вообще выглядят каклюди которым просто некуда деваться очень мало настоящих специалистов, иэто понятно, уважающие себя люди там работать точно небудут постоянный нехват расходников нарабочих местах, проблемы соборудованием (принтеры зебры вечно неисправны) Вывод: если пожизни сильно прижало инадо перекантоваться 23 мес/полгодика томожно устраиваться, аесли есть возможность избежать работы вэтой компании, которая раньше славилась своей адекватностью, толучше обходить стороной.
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |