Никнейм: Преподаватель (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

Интересные студенты

Руководители компании не скрывают, что ищут дешевую рабочую силу в лице преподавателей из Украины и регионов России, но не экономят на менеджменте. Очень легко расстаются с хорошими квалифицированными преподавателями, которые справедливо хотят работать за деньги, а не за идею (230р/час). Требования к преподавателям: наличие международных сертификатов, постоянное повышение квалификации, хороший компьютер (который на зарплату skyeng не купишь) итд, а в замен называют себя лишь посредником, который помогает найти учеников. При найме аргументируют низкую плату минимальным количеством подготовки из-за якобы особенной платформы (просто оцифрованный учебник), а потом требуют проведения wow-уроков, подготовка к которым может занимать сколько угодно времени.
Не советую ни студентам, ни опытным преподавателям, которые хотят, чтобы их и их труд ценили.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании