Никнейм: aga_da (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования: Июнь 2013
Полезность отзыва: 9 - 2 = +7
Всего комментариев: 11

Чисто, нет даже малозначительных бумаг на столах и под ними.

Они снимают помещение в котором нет даже духа осёдлости. У стойки стоит секретарша - Заполните анкету, хотя на сайте резюме уже есть. На стене висит телек. По нему по кругу идёт ролик как вредно пить воду не используя их фильтры. Таким образом призывают и нас и потребителя к здоровому образу жизни.
В анкете просят указать все данные, в т.ч. серию и номер паспорт, домашний адрес, места учёбы, работы и т.п.
Заполнил анкету. Парень, который годится мне в сыновья, сразу говорит, что домашний адрес и номер паспорта нужен мол для службы безопасности. Я возразил, что мол когда между нами будут трудовые отношения, тогда и всё будет.
Ответ: До свидания.
На выходе на полке лежат сигареты и зажигалка хозяина - вот он здоровый образ жизни, рекламируемый компанией.
Парню самое место быть ефрейтором, но в наряде и на КПП.
Базу данных наверняка формируют из адресов соискателей. Когда звонишь по телефону, то не отвечают, а перезванивают сами. Свой сайт (tyent.ru) на сайте http://spb.hh.ru не указывают.
Эта компания очень сильно напоминает "пылесосы Кирби". Были такие компании в СПб в 2007-2010г.г. - надо продать пылесос стоимостью 100 тыс. руб., но для начала его надо купить у компании, а затем кому-то продать.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании