Никнейм: Дмитрий (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2014
Дата увольнения: Декабрь 2017

Если готовы бесплатно потратить свое драгоценное время, то вам сюда

Работал в данной компании длительное время инженером-конструктором (удаленно). Это семейный бизнес, поэтому будьте готовы к тому, что у каждого будут свои требования к вашей работе, которые могут быть просто не совместимы между собой. Если раньше еще было возможно нормально работать, то за последний год идет полная деградация (последние 3-4 месяца вообще невыносимо было работать). В компании полный бардак. Идет постоянная текучка кадров. Ничего нормально не организовано, нет четкой системы, все «по ходу пьесы». Постоянно идут попытки перевести на «хитро сделанную» систему оплаты труда, которая естественно будет выгодна начальству. При этом время, отведенное на каждый проект, выдумывается непонятно из каких соображений. Никто не вникает в суть каждого проекта, просто у вас есть жесткие рамки по выполнению. На все новые оплаченные заказы к обеду вы должны передать в закупку весь перечень материалов, необходимый на изделие (и это без ПРОЕКТА!!!). И это необходимо делать на все вновь поступающие заказы каждый день, при этом не забывать, что нужно выполнять КД на ранее поступившие заказы. А когда будет приближаться день зарплаты, вам будут говорить, что пока не закроете прошлый месяц по проектам на заказы, ЗП не увидите. Из-за такого объема работы постоянно приходилось работать во внеурочное время (оставаться после рабочего времени, выходить в выходные дни). И все это уже включено в вашу ЗП. Всем заказчикам дружно обещают срок изготовления 5-10 дней (при этом на некоторые изделия даже нет проектов). Заказчик будет счастливчиком, если увидит свой заказ через месяц после оплаты. Но радость будет не долгой, т.к. изделия низкого качества и практически по всем заказам приходят рекламации. Все из-за того, что рабочим все приходится делать на коленках (нормального оборудования практически нет). ОТК на производстве нет, и не стоит ждать. Многие заказчики оказываются «подопытными кроликами», т.к. за их счет изделие выпускается впервые и даже не проходят испытаний. Даже если в процессе изготовления изделия рабочие «накосячат», никто не будет исправлять (заказчик за это не платил же). В таком виде и поедет к заказчику. Итог моей работы – за последние 1,5 месяца вообще не заплатили ЗП (день зарплаты уже практически смещен на месяц) + долги за прошлые месяца суммарно на 1 месяц.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании