Никнейм: Специалист первого уровня (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

Хороший ДМС со стоматологией, корпоративная сотовая связь, предусмотренная однако не для всех позиций, молодой коллектив, дотационное питание, интересные технические решения для помощи в решении ежедневных технических вопросов, корпоративный транспорт.

Абсолютно неадекватное управление, заточенное на сиюминутное настроение главного управляющего, что, разумеется, касается напрямую даже специалистов, ужасное месторасположение (рядом с ТЭЦ), СЭД (система электронного документооборота), призванная облегчать работу сотрудника, создает дополнительные препятствия на пути выполнения работы, отсутствие какого-либо обучения по работе с этой системе, благо помогали коллеги.
Ощущение постоянной безысходности. К тому же в последнее время появились персонажи, которые, из Бог весть каких соображений, намеренно ухудшают условия работы сотрудников, подводят под увольнение.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании