Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2016
Дата увольнения: 2017

Каждый второй сотрудник доброжелателен, трудолюбив и отзывчив.(не считая руководство что просиживает на втором этаже)

Проработав с лета по зиму я убедился в ниже приведённых примерах. Пока ты в нац, ты выживаешь в этом мире. Выжимаешь из себя последнее уважение к начальству, держишь крайне минимальный остаток терпения, но ради чего?!
За зарплатой приходиться буквально бегать, выпрашивать то что ты заработал, причём с опозданием в 3 месяца. Имея свою должность, приходится напрячься и выполнять постоянно ещё как минимум 2 должности(заменять минимум 2 человек) что способствует отсутствию концентрации в работе. Отвратительно налажена система взаимопонимания сотрудников, так как текучка в персонале.
Не часто менял работы, но поработав тут я удивлён как в 2017году ещё живы такие организации.
Начальство отвратительное, грубое, и сомнительно молчаливо когда разговор доходит до рабочих проблем,недопониманий сотрудника,о его оплате(зп,переработки,отпуск,больничный).
Наврятли вам выплатят всё при увольнении, любым способом уйдут от разговора на эту тему.
Не я один пришёл в нац активным, с желанием работать и зарабатывать, а ушёл лишь с надеждой больше не попасть в лапы пустых обещаний и фальшивых улыбок.
Писать можно тут ещё многое, но я думаю и этого достаточно.
Дорогие Соискатели, я категорически не советую вам эту организацию.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании