Никнейм: Александр (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Ноябрь 2016
Стартовая зарплата $1
Текущая зарплата $510
Дата увольнения: Февраль 2017

Их нет! И в принципе наверное уже и не сможет быть....

Работал в "этой" как сказано на ихнем оф.сайте "динамично развивающейся компании! руководство которой выплачивает ДОСТОЙНУЮ заработную плату высококвалифицированным инженерам за их добросовестный труд! и ставит во главе угла приоритет связанный с стимулированием полевых работников денежными средствами в виде поощрении и надбавок, а также СВОЕВРЕМЕННОЙ выплаты ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ заработной платы!" Не могу утверждать что еще кто-то "клюет" на этот утопический ФАРС! который эта фирма предлагает соискателям. Скажу прямо - как есть: ген.директор этой фирмы строит/достраивает недвижимость за рубежом (причем дальним), и изо всех сил старается регулярно пополнять свои счета в банках пока фирма еще "на плаву" и он "в кресле" (за счет денежных средств заработанных инженерами-полевиками). Зарплату не выплачивают по 2-3 месяца и более... Та сумма ОПЛАТЫ которая фигурирует в вашем договоре с этой фирмой и на их сайте - МИФИЧЕСКАЯ и с родня ФАНТАСТИЧЕСКЕМУ ЭКШНУ!!! Эти суммы действительно "фигурируют" в подотчетной документации компании и договорах с Заказчиком - НО! ЭТИХ ДЕНЕГ ВЫ НА СВОИХ З.П. КАРТАХ - НЕ УВИДИТЕ!!! Хотя Вы их и заработали, тем не менее сами должны понять на какой "счет" они "уплывают"... Раньше в этой фирме была "другая политика" - и она действительно была солидной фирмой с репутацией ген.директора - как порядочного человека. Но это было лет 5 назад... Компании недра пользователи в лице таких тяжеловесов ка Роснефть и Лукойл - исправно/или нет НО- перечисляют бабло на счета СБС, но затем эти суммы растворяются со скоростью света в вакууме...именно в этой "компании"... Полевые инж. по бур./супервайзеры получают з/п как слесаря на буровой! и то с задержкой и кусками... НЕРЕАЛЬНО КРУТАЯ! ТЕКУЧКА КАДРОВ! в день моего устройства - 3-их увольняли и 2-их принимали. В неделю у них так по 2 раза бывает!!! Итог: если вы специалист с ВО по профилю с опытом работы в данной сфере и у ВАС есть желание поработать на Севере за З.П. как ПРМ (прожиточный минимум) тем самым своей работой позволив - генеральному директору "достроить фазенду" пополнить свой счет и уже наконец таки ему со спокойной совестью - отвалить за "бугор" - ТО ВАМ СЮДА!!!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании