Никнейм: Роман (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Декабрь 2016
Дата увольнения: Декабрь 2017

Ежедневный доход.Разные виды работ

50 процентов,естественно забирает себе фирма.Диспетчер при разговоре о примерной сумме работ ссылается на мастера.Мастер в свою очередь, ни в коем случае не должен говорить, даже ориентировочную сумму.То есть всяческими способами должен уклоняться, даже от конкретного вопроса, по цене,Инструмент полностью свой,дорога,мобильная связь,разумеется, за свой счет.Выезд на осмотр квартиры бесплатный,но составление сметы 590 рублей(даже с этой суммы,фирма забирает половину!!!).Естественно мастер об этом должен сказать,ни в коем случае не заранее,а только на адресе.Такова политика Компании.Естественно происходят разногласия,когда заказчиками,не всегда понимают,почему сумма оказывается выше,чем в прайсе ,на странице сайта Три гвоздя(Гестия).У мастера в прайсе вписаны другие расценки(хотя это можно объяснить,что расценки на самом сайте забыли,либо не успели изменить.В общем, как то так

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании