Никнейм: Аноним (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

безкоштовний доїзд

Тим хто шукає реальну роботу (складальник іграшок на Тигрес) перед новим роком, прошу краще надцять раз подумати, чим вирішити піти на стажування. Мені потрібна була робота, і не на один день…і навіть, я згідна була залишатись до 21 та виходити в суботу (бо передноворічний сезон і зміни повинні залишатись), але простажувавшись 3 дні, мені сказала бригадир, що вагається… Ну так, реально, а для чого їм брати на роботу працівників, якщо в них на стажування «табунами» ходять (кожен день по 5 чоловік, при тому, що лише це в нашу бригаду, а є ще одна) та виконують массу роботи?! Якщо хтось скаже — значить працювала погано, то помиляється. Я працювала на рівні всіх, де в чому скоріше, де в чому повільніше (до деяких процесів треба приловчитись). Але це є стажування. Зі мною були на стажуванні хлопаки, то одному, балакучому, який навіть на стажуванні примудрився не бути пів дня, і не збирався залишатись та виходити в суботу, просто сподобався бригадирші — вона сказала, щоб оформлявся. А мені було сказано «незнааааааю, в мен багато стажееерів, а ще студенти є….я передзвоню». Тому ще раз кажу — подумайте для початку! Не витрачайте дарма свої власні 3 дні на безкоштовний труд в користь даній компанії.
П.С. До речі, оголошення ще вісить... а я стажування проходила 2тижні тому. Невже не знайшлось спеціалістів чи всі такі непрацездатні? (сарказм)

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании