Никнейм: Аноним (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

Нет

Организация: Федеральное агентство новостей (ИА ФАН). Пригласили на собеседование. Организация находится в Бизнес центре "Ильич". Занимает огромный кабинет порядка 200 кв.м. В котором сидит более 20 человек. Сотрудники сидят рядами, в каждом ряду по три стола с тремя сотрудниками и так в несколько рядов. Вдоль стен ещё столы с сотрудниками. Условия жуткие. Все сидят не поднимая головы печатают. Уже увидев условия труда хотелось развернуться и уйти.
Собеседования как такового вообще не было!!! Меня тут же видимо начальник (не удосужился даже представиться, кем он является в этой организации). Проводил меня к столу озвучил тему и сказал писать уникальный текст. Сказал, что в собеседовании не видит смысла, чтоб сразу садилась писать. Событие на которое он сказал писать статью происходило в реальном времени. Даже информации в интернете на эту тему ещё не предоставили журналисты. 2, 4 минуты назад стали только появляться первые первые сообщения от присутствующих журналистов на месте события в онлайн режиме. И вся информация была максимум в 5 предложений, которые 3 из них это прямая речь выступающего. Я написала заметку. Начал проверять через программу плагиата. Якобы уникальность должна быть 80%. Первый раз встречаю такого некомпетентного, не профессионального и глупого руководителя. Чтобы написать полностью уникальный текст, нужно присутствовать на месте события! А не фантазировать, о чем понятия не имеешь! Теперь понятно, почему у нас журналистика скатилась до уровня желтухи. Дал задание высказывания Меркель переработать и додумать и это изложить. Даже не представляю, какой бы профессионал решился взять на себя такую ответственность! А я дипломированный тележурналист с 10 годами опыта на федеральном телеканале! Сказала, что на вакансию в их организации не претендую и ушла.
Соискатели не тратьте своё время и деньги на поездку к ним на собеседование. Низкосортное СМИ.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании