Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2006
Дата увольнения: 2006

Хочу предупредить всех, кто не дай бог решиться устроиться на работу в Глобал фудс Хорека на позицию менеджер по продажам\торговый представитель/кейкаунт. Сейчас они, размещая своё предложение на хх, указавают з.п 800$+процент. На самом деле в этой компании ни у кого из менеджеров нет ине было фиксированной части в з.п. Возможно на испытательный срок 800$ и дадут, но вот после испытательного срока только одни проценты. При этом мотивацией является - штраф. Выполнил план (который существенно завышен по отношению к реальности) получишь причитающиеся проценты, не выполнишь - минус и существенный. Старые (опытные) менеджеры от туда бегут. Зарплату часто задерживают. Говорят, что з.п выплачивается строго до 10-ого числа следующего месяца, на самом деле з.п может быть выплачена и 25(опять таки след. месяца) при этом не в полностью. Да, бензин (4500 руб) и телефон компенсируют, но вот оформлениемпо ТК и не пахнет. В отпуск отпускают без особых проблем только на гос.праздники (новогодние и майские праздники) и август, При этом никто неотгуленный отпуск и не собирается компенсировать. После увольнения еще месяц придется побегать, чтобы получить з.п за отработанный период и забрать трудовую книжку. А в итоге , есть шанс получить только "белую" з.п, которая порядка 5000. думаю, не надо объяснять, что работающий менеджер зарабатывает поболе... Были случае, когда работники, потрепав изрядно вебе нервы и побегав месяц, плевали на все и оставляли заработанные деньги и трудовые.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании