Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2012
Стартовая зарплата $220
Текущая зарплата $280
Дата увольнения: 2016

Стабильная фирма, так как среди конкурентов магазин является лидером - покупателей хватает, адекватное начальство (не грубят, не повышают голос, отношение в целом нормальное), коллектив хороший, рабочий день 8 часов +час обеда (что для торговой точки вообще то удивительно, обычно в торговле по 12 часов рабочий день), ЗП платят без задержек - 2 раза в месяц, в течении рабочего дня бывает свободное время - кофе попить и т.д. - за это не казнят, если знаешь хорошо ассортимент то в принципе консультировать покупателей не сложно.
Работать можно спокойно, минусы не критичные, тем более на время - чтоб набраться опыта - вообще хорошая работа, если знать худ.материалы можно поработать.

Проработав в этом магазине 4 года могу уверенно назвать минусы работы здесь:
1.самый главный минус (для кого не он не страшен может) это неофициальное трудоустройство (т.е. по договору гпх - каждые три месяца заключается), а это значит что никаких справок о зарплате и больничных, а тем более декретных никто вам не заплатит. Т.е. на постоянку этот вариант не катит.
2.очень много обязанностей помимо прямых. Кроме продажи на кассе и консультирования вы еще и товар по безналу как менеджер оптовой фирмы выписываете, бегаете за печатью руководства (как будто это вам надо продать а не им), также выписка расходников и создание перемещений - в серьезных конторах всем этим занимается отдельный человек, но в этом магазине экономят на еще одном человеке и потому все это делает "обычный продавец" - плюс этого в опыте присутствует конечно, но в вашем договоре все равно стоит "продавец".
3.Зарплату можно отнести и к плюсам и к минусам. Плюс в том, что для продавца зарплата в 2016г. 18.000-19.000 в целом не плоха, если не учитывать предыдущий пункт про обязанности помимо прямых. Т.е. для столь универсального сотрудника зарплата маловата весьма. И еще один громаднейший минус это то что зп плавает скажем от 17000 до 20000 за одно и то же колличество рабочих дней, а это очень стрессово - не знать какую именно ты получишь зп в этот раз. Хотя обещают сделать оклад стабильный.
4.нет карьерного и зарплатного роста. Зп повышают через уговоры, очень медленно. Но опять же для опыта сгодиться весьма неплохо.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании