Отзыв о компании ФГУП Почта России
Подписаться
Добавлен: 15:41 22.09.2016
Другие названия: Почта России
Сфера деятельности:  Услуги: Связь: телекоммуникации, телефония, мобильная связь, провайдеры
Сайт:  russianpost.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Алтай, Архангельск, Астрахань, Белгород, Брянск, Владивосток, Владимир, Волгоград, Вологда, Иваново, Ижевск, Казань, Карелия, Кемерово, Киров, Коми, Комсомольск на Амуре, Кострома, Краснодар, Красноярск, Курган, Липецк, Нижний Новгород, Новокузнецк, Новосибирск, Новый Уренгой, Омск, Орел, Оренбург, Пермь, Псков, Ростов-на-Дону, Рязань, Самара, Саранск, Саратов, Смоленск, Ставрополь, Тамбов, Тверь, Томск, Тула, Тюмень, Ульяновск, Уфа, Хабаровск, Челябинск, Ярославль, Норильск
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 338
Описание деятельности:  Почтовые услуги населению и юридическим лицам и многое другое


Никнейм: Вера Н (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования: Сентябрь 2016
Количество просмотров: 607

Положительные стороны

обещают работу по ТК; хотела работать на почте: помогать клиентам; слышала, что коллектив хороший.



Отрицательные стороны

Была только на собеседовании. На нём было тестирование, заранее предупреждён не был ни один человек, именно поэтому часть соискателей ушла до тестирования, кадровики на то смотрели с нескрываемой радостью. О результате тестирования велено было узнавать самим по телефону-я звонила в течении двух дней-дозвониться невозможно: в рабочее время номер недоступен, а позже трубку не берут. Зато от почты звонили для опроса по поводу качества работы их отдела кадров.
Впечатление:приглашают на собеседование исключительно для показа видимости работы своего отдела кадров.


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву отсутствуют


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

Подписаться