Отзыв о компании X5 RETAIL GROUP
Подписаться
Добавлен: 15:15 25.04.2013
Другие названия: Группа кампаний Х5, X5 RETAIL GROUP, X5 Logistic ТД Перекрёсток
Сфера деятельности:  Торговля

Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Белгород, Воронеж, Грозный, Дагестан, Екатеринбург, Йошкар-Ола, Казань, Нижний Новгород, Новгород, Пермь, Ростов-на-Дону, Самара, Саратов, Ставрополь, Тамбов, Ульяновск, Уфа, Челябинск, Липецк
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 202
Описание деятельности:  Розничная торговля


Никнейм: оксана (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2012
Дата увольнения: 2013
Количество просмотров: 58
Полезность отзыва: 0 - 1 = -1
Всего комментариев: 1
Положительные стороны

разрешают съесть тухлый банан




Отрицательные стороны

беспредел!!!! обратите особое внимание на работу "Пятерочки" 893, г. Коломна. про отношение директора к персоналу отдельный разговор. позволено всё! вплоть до осмотра личных вещей и общупывания, хотя это делать может только милиция! главное другое, осклизшие тухлый сосиски легко отмываются, отгрызанная мышами пачка сахара легко заклеивается скотчем! вобщем, зная многое, не дай бог чтоб мои дети питались такими продуктами!!!!


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# Админ)))2013-07-06 02:12:05
Начну по порядку. Во-первых, вы назвались Оксаной, но в жизни вы Юля. Второе, директор за все время работы в этом магазине впервые досматривал персонал в тот раз, о котором вы здесь упоминаете, и то, только потому, что не смог приехать лично инспектор СБ. Проверка проводилась с представителем ЧОП, которая закреплена за магазином. В результате данной проверки были задержаны на выносе товара два сотрудника (в присутствии других сотрудников))), о чем составлены акты, и произведено увольнение именно по данным фактам. Досматривать сотрудников директор, как впрочем и ЗДМ, обязаны на основании внутренних инструкций, т.к. основная задача административного состава магазина заключается в сохранении товарно-материальных ценностей компании.
По отношениям в коллективе: костяк сотрудников работает в магазине не один год, между собой все дружат, включая администрацию, а те, что приходят для воровства и праздного препровождения времени в данном магазине не задерживаются. В связи с тем, что вы были приняты на работу в марте 2013г, а 18.04.13г были уволены, вы, вероятно, так и не поняли, что сотрудники считают друг друга семьей)))). Также, вы придумали в магазине мышей, которых нет (а если бы и были, то они точно не стали бы есть сахарный песок, там есть много других вкусных продуктов)))). Что касается сосисок, то вы, вероятно, за столь не продолжительную карьеру, так и не поняли, что в связи с большой оборачиваемостью магазина и 100%-ными возвратами, для данных действий просто нет смысла. А то, что вы кушали тухлые бананы с зоны брака, так это вас и характеризует. Пытаетесь вылить на магазин грязь в отместку за ваше увольнение, это понятно: на любой запрос все документы по увольнению сотрудников как в магазине, так и в отделе кадров имеются. Удачи вам в поиске работы))))))))))
Подписаться