Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2006
Дата увольнения: 2006

Ну разве что, запах перегара....)))))

Хочу предупредить всех руководителей , чтобы не тратили свое драгоценное время на собеседование в гипермаркете Люлька. По телефону вам сразу же предложат подъехать на собеседование. Вы найдете так называемый гипермаркет детских товаров в закоулке, довольно далеко от метро. Далее, уже в магазине, вам предложат пройти в "хижину" с засохшими цветами. К вам подойдет одутловатая девушка с длинными волосами (менеджер по персоналу Наташа), от которой к тому же разит "перегаром", поражающая своим хабальством и манерами! И несмотря на то есть ли у вас опыт руководящей работы или нет, сразу же предложит поработать 2 дня БЕСПЛАТНО!!! с 8:30 до 21:30, попротирать полки, помыть полы, дабы на вас посмотрели какой вы хороший руководитель, а уже после 2 дней СОТРУДНИКИ!!! решат работать вам в Люльке или нет! Далее вы соглашаетесь и вам расписывают какая вас ждет огромная з.п. в случае удачи : 60 т.р.- только оклад! Еще есть премия 3 раза по 8 т.р., это при том, что сотрудники в зале имеют весьма жалкий вид, и даже не имеют формы! Да и еще, требуется всего один Управляющий, я проходила собеседование более месяца назад, а вакансия компании все еще не закрыта, о чем это говорит? О том что сотрудники еще не нашли себе управляющего? ХОТИТЕ ПОРАБОТАТЬ УБОРЩИКОМ БЕСПЛАТНО – ПРИХОДИТЕ В ЛЮЛЬКУ!!! Будьте бдительны, не искушайтесь большими зарплатами, удачи!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании