Отзыв о компании ГК Эколос
Подписаться
Добавлен: 23:06 24.04.2013
Другие названия: Объединенная экологическая карпорация, Средневолжский машиностроительный завод
Сфера деятельности:  Производство и поставка: Машиностроение и оборудование
Сайт:  ecolos.ru
Эл. почта: office@ecolos.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Самара, Нижний Новгород, Новосибирск, Новгород, Санкт-Петербург, Пенза, Сочи, Краснодар
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 245
Описание деятельности:  Производство оборудования для очистки и перекачки сточных вод


Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: Март 2012
Количество просмотров: 143
Полезность отзыва: 0 - 3 = -3
Всего комментариев: 3
Положительные стороны

Хороший коллектив, есть возможность заработать. Работа реально интересная, нет той монотонности как в обычных офисах.
На счет заработка: зарплата большой не бывает, особенно для тех, кто ни черта не делает. Будешь работать - .будешь нормально зарабатывать.
Перед тобой ставят четкий план на месяц, причем план вполне выполнимый, ничего заоблачного. Знаешь за что работаешь, прозрачный KPI.




Отрицательные стороны

Компания молодая и быстроразвивающаяся. Оттого и все проблемы, указанные в предыдущих отзывах. Если любите спокойствие и безмятежность - сюда точно не суйтесь. Работа стрессовая.


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# Аноним2013-07-05 21:49:38
бухгалтерия к начислению зп не имеет отношения, нам подают цифры от которых считать, считает и распределяет руководство-в данном случае Алимов, и по каждым отделам свои
# Бывший2013-06-07 14:40:26
Прозрачный KPI - ложь, получаешь всегда намного меньше и потом воюешь с бухгалтерией, и не факт что из этого выйдет толк.
# Олег2013-04-30 18:22:32
Ух, ты начальство стало умнее и пишет комментарии из дома
Подписаться