Отзыв о компании Центр Полимеров-М
Подписаться
Подписаться
Добавлен: 17:09 24.04.2013
Сайт: polymercentre.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области
Телефоны: (495) 956-66-66
Рейтинг компании:
Всего отзывов: 55
Описание деятельности: Компания работает на рынке листовых полимерных материалов для строительства, машиностроения, химического аппаратостроения, изготовления наружной рекламы, полиграфии, упаковки, канцелярии, а так же материалов и комплектующих для производства мебели, оформления интерьеров, выставок и мест продаж.
Никнейм: Бывший
(работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2012
Дата увольнения: 2013
Всего комментариев: 5
Дата начала работы: 2012
Дата увольнения: 2013
Количество просмотров: 80
Полезность отзыва:
4 - 1 = +3Всего комментариев: 5
Положительные стороны
Нет положительный
Отрицательные стороны
Из виденного один вывод.-Центр полимеров сознательно ведут к краху...Ходос грамотный и умный мужик. Но ему закрыли глаза на происходящее.Ему ВНУШИЛИ что НАДО НАБРАТЬ НОВУЮ КОМАНДУ которая выведет компанию из кризиса.....который возник с приходом директора по развитию....Безграмотного,самодовольного человека. Александр Викторович!!! Откройте глаза.Включите голову..Она у Вас светлая и мудрая...Встряхнитесь..... Избавьтесь от этой -АНТИКРИЗИСНОЙ КОМАНДЫ. и у Вас ВСЕ получится.. Пригласите назад тех профи которые были рядом с Вами и которых вынудили уйти чтобы обезглавить Вас.
Оценки компании
| Коллектив и корпоративная культура | |
| Начальство и его уважение к сотрудникам | |
| Рабочее место и условия работы | |
| Социальный пакет и льготы | |
| Перспективы работы в компании |
Расскажите своим друзьям:
Комментарии к отзыву
#
Относительно новый2013-05-19 21:09:52
Судя по всему задержки касаются и новых сотрудников, но не всех! Некоторым избранным платят чуть ли не вперед! Отдел кадров работает и гудит как осиное гнездо! Набирают откровенный хлам!
Думаю, что основная претензия это невыплата черной зарплаты почти всем работникам! Что ж зачем платить, когда все согласны работать за черную зарплату, которую можно не выплачивать. Таким образом происходит экономия и очень значительная.
Из людей проработавших с Ходосом достаточно долго, большинство могут охарактеризовать ряд его поступков крайне неприятными словами, но дураком не назовет никто. Не соглашусь с предыдущим автором- Сознательно гробит этот бизнес, сам владелец. Уверен, у него есть причины продвигать процесс столь "своеобразно".
Скороспелых управленцев было много , однако, года с 2007, дела компании все хуже и хуже.
Достойные же "профи", когда-то работавшие в ГК будут обходить стороной эту конторку.
Скороспелых управленцев было много , однако, года с 2007, дела компании все хуже и хуже.
Достойные же "профи", когда-то работавшие в ГК будут обходить стороной эту конторку.
Директоршу по развитию нужно держать подальше от бизнеса, возможно она выполняет хорошо другие функции, но к бизнесу эти функции имеют весьма отдаленное отношение. Кстати психокоуч Котлеревский, который распинался несколькими постами ниже просто дал дёру из компании, так что в компанию Сталкер можно обращаться только за услугой промывка мозгов и для получения хорошей порции лапши.
В первую очередь нужно избавиться от советницы, которая посоветовала А.В. набрать НОВУЮ команду, которая и привела компанию к краху. Причем сделала это только с одной целью - обесценить активы, выкупить за бесценок, и продать подороже...
Подписаться