Никнейм: Аноним (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

Вежливое обращение девочки Евгении из отдела по работе с персоналом.

Обманывать начинают на этапе трудоустройства. Просматривал вакансии на работу поближе к дому, и обратил внимание на АО "Теплант". Все устраивало: расположение, зарплата, обязанности по вакансии. Позвонил, пригласили на собеседование. По приезду предложили заполнить анкету. Евгения, из отдела по работе с персоналом, почитала анкету, задала несколько вопросов,и попросила подождать принятия решения ....недельку. Через неделю ответили что решение еще не принято, и в итоге через пару дней, на очередной мой звонок объявили, что сотрудник передумал увольняться и забрал заявление. Вакансию закрыли, но через пару дней открыли снова. Я опять позвонил и история повторилась....В последствии наблюдаю что в этой компании постоянно открыто объявления на 10 вакансий. На самом деле на этих должностях работаю люди, а объявления размещают на всякий случай, шантажируя работающих, и не думают о том, что обнадеживают соискателей, вынуждая тратить деньги на звонки и поездки в компанию.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании