Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2012
Дата увольнения: 2016

нормальный ДМС ( заслуга HR и московского офиса, " пробивают" себе нормальные условия, но и людям прочим перепадает

президент компании мразматик, от сюда все и проблемы. Подбирает себе подхалимов, т.к честное мнение профессионалов в своем деле это для него "негатив". очень не компетентные специалисты работают , члены семьи ( это вообще смех! полные нули в управлении, опыт работы в не папиных компаниях отсутствует дипломы куплены, но в каждой бочке эти звезды ). Атмосфера гнетущая. Ни о каких человеческих доброжелательных отношениях речи не идет. Люди в разных жизненных ситуациях - тянут лямку, проклиная. Гуревич вместо управления- совещания на 6 часов по 20 человек руководителей. А руководителей в компании больше , чем операционного персонала! Исполнительных директоров в Усинске за 4 года сменилось 7 человек!!! Сейчас премии не платят (сотрудникам) "нет успехов", некоторым вице -президентам премии платят ( за "успехи" в не успехах видимо) МРАК!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании