Никнейм: VasyaPupkin (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Январь 2011
Дата увольнения: 2016

Положительные стороны?Когда?Где?Не помню....а по факту: все кто уволился,а таких много НИ РАЗУ не жалеют. Хороший коллектив был в начале моей деятельности, с 2011-12гг, сейчас же, руководство сделало все, чтоб не было коллектива.
п.с. но все же только коллектив там остается тем положительным звеном, который хоть как-то скрашивает данную работу

Средние зарплаты 2-3тыс, в самые прекрасные времена достигают 4. Но Вы пожалеете о своем намерении тут работать сразу же или через полгода!С каждым годом коллектив все хуже, начальство измывается над подчиненными своими ВЫДУМКАМИ(да да именно ими и ни доходят до абсурда), на каждых 3 человека свой директор из числа прислуживающих лизоблюдов. Коллектив развалили, теперь каждый сам себе, условно говоря только поддерживается корпоративная этика.Начальство, а такового в каждом офисе на 14 человек рабочих, штуки 4 лизоблюда, которые то и дело трындят в скайпе придумывая как сделать жизнь рядового сотрудника хуже!!!
ОЧень часто доходит до маразма,пример: делают практикум для бухгалтеров, выбирают пару человек дают по 5грн и говорят: пеките печеньки. "О божее, Кааааарл" за 5 грн спечь печенье?а не купить в магазине? сэкономить таким образом деньги для фирмы и забрать у сотрудника?А ситуации с корпоративами, когда требуют организовать корпоратив за свой счет,и потом вопрос: а почему у вас не было развлечений?а почему вы не вызывали условно говоря аниматоров? чего так "пресно"?
Это только маленькие моменты из жизни.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании