Никнейм: Светлана (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Июнь 2015
Дата увольнения: Февраль 2016

Гибкий график
Адекватные модераторы

Когда я начала работать в компании, то не сразу разобралась в условиях написания статей. Например, начальный авторский рейтинг, который оценивает модератор и от которого зависит сколько твоя статья будет в песочнице. Я писала статьи, не задумываясь об этом, а потом удивлялась - почему мне не платят за них деньги. Оказалось,что статьи с авторским рейтингом ниже 5 не оплачиваются, в таком случае нужно, чтобы другие авторы его тебе поднимали. Но коллектив либо не додумывается об этом, либо жлобится. Поэтому за коллектив ставлю среднюю оценку и смысла я не вижу сидеть и ждать месяцами,когда статья выйдет из песочницы.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании